為深入貫徹落實學(xué)校第三次黨代會“16310”總體發(fā)展思路,，6月5日下午,，校長柯孔林主持召開管理制度改革動員會,。副校長姜宇國、聶華,、陳專,，各二級學(xué)院黨總支書記、院長,、副院長,，辦公室、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部,、人事處,、教務(wù)處、計財處,、科研處,、圖書信息中心負(fù)責(zé)人參加會議。

會議指出,，多年來,，學(xué)校管理制度體系在維護(hù)管理秩序、提高工作效率,、優(yōu)化資源分配,、促進(jìn)成果產(chǎn)出等方面發(fā)揮了重要作用。在現(xiàn)代職教體系建設(shè)改革的新形勢和新要求下,，深化管理制度體系改革勢在必行,。管理制度改革既是大學(xué)治理體系現(xiàn)代化的有機(jī)組成部分，又是激發(fā)學(xué)校辦學(xué)活力,、爭創(chuàng)高水平職業(yè)技術(shù)大學(xué)的堅實保障,。

會議強(qiáng)調(diào)，要緊盯改革痛點難點,，圍繞人才引育,、教學(xué)科研評價,、成果獎勵、職稱評聘等,，靶向施策,、奮力攻堅，突出貢獻(xiàn)導(dǎo)向和績效導(dǎo)向,，促進(jìn)教學(xué),、科研協(xié)同發(fā)展，出臺教學(xué)和科研成果計分辦法,，建立更加符合教師發(fā)展的評價機(jī)制,，進(jìn)一步激發(fā)教學(xué)和科研活力，有力提升學(xué)校人才培養(yǎng)質(zhì)量,。

會議強(qiáng)調(diào),，要優(yōu)化調(diào)整橫向課題管理辦法，鼓勵教師走出校園,，提升社會服務(wù)能力,，爭取更多社會資源。要積極開展有組織教研和有組織科研,，堅持以學(xué)術(shù)價值,、創(chuàng)新價值來評價學(xué)術(shù)論文和課題成果，推動科研反哺教學(xué),，提高教師教學(xué)科研能力,，賦能學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展。

會議強(qiáng)調(diào),，全校上下要統(tǒng)一思想,，凝心聚力，群策群力,，對標(biāo)頭部職業(yè)院校,，在深化人才培養(yǎng)模式改革、校院兩級管理體制改革,、考核與評價體系改革,、數(shù)字化改革上走深走實、落細(xì)落實,，以高質(zhì)量的制度執(zhí)行力激發(fā)新動能,、勇攀新高峰，為學(xué)校爭創(chuàng)高水平職業(yè)技術(shù)大學(xué)匯聚強(qiáng)大力量,。

編輯：朱葉